O Governo do Estado prorrogou as inscrições para a seleção do Programa Mais Futuro até a próxima sexta-feira (11). A idade para inscrição também foi ampliada, agora jovens de 14 a 22 anos incompletos podem participar do processo seletivo que oferece oportunidades para o primeiro emprego para jovens da rede pública de ensino. Os interessados devem se inscrever exclusivamente pela internet, através do novo endereço eletrônico www.programamaisfuturo.com.br.

Até o momento mais de 10 mil candidatos já fizeram a inscrição para a prova que será realizada no dia 4 de dezembro, no turno vespertino. A taxa é de R$ 5. O edital da seleção já está disponível no Portal do Servidor e no site das Voluntárias Sociais. Após a confirmação da inscrição, o candidato deve imprimir o cartão de convocação no site da Universidade Estadual da Bahia – Uneb.

Mantido pela Secretaria da Administração (Saeb), em parceria com as Voluntárias Sociais da Bahia, o programa visa abrir as portas do mercado de trabalho para jovens e adolescentes com renda familiar de até três salários mínimos e que estejam na faixa etária entre 14 e 22 anos de idade. A expectativa é que a nova seleção pública inscreva cerca de 30 mil jovens e adolescentes.

A seleção do Mais Futuro contará com Prova Objetiva de Conhecimentos Gerais, de caráter eliminatório e classificatório, composta por questões de Português (20), Matemática (20) e Atualidades e Cidadania (20), totalizando 60 quesitos. Os candidatos terão quatro horas para responder às provas, sendo necessário 50% de acertos do total das questões para que se tornem aptos a compor o Banco de Aprendizes. As informações sobre os locais e horários de prova serão divulgadas no dia 25 de novembro, pela internet.

Para o dia da prova, é necessário que os inscritos compareçam com pelo menos uma hora de antecedência antes do fechamento dos portões, portando caneta esferográfica de tinta azul ou preta, lápis e borracha, além de um documento original de identificação com foto, em bom estado de conservação, entre eles carteira de identidade, de trabalho ou de habilitação, em bom estado de conservação. Será vetado o uso de materiais de consulta, telefones celulares, relógios, boné, chapéu, óculos escuros, pagers, protetor auricular, máquinas calculadoras ou qualquer outro tipo de equipamento eletrônico.

Nova seleção – O processo seletivo foi aberto com o foco no atendimento às exigências do Ministério do Trabalho, incluindo portadores de deficiência, sendo reservados 5% das vagas oferecidas ou que vierem a ser criadas durante o prazo de validade da seleção, que é de dois anos, podendo ser prorrogada por iguais e sucessivos períodos. Neste caso, o candidato deve declarar, no ato da inscrição, ser portador de necessidades especiais e entregar laudo médico, acompanhado de atestado de saúde ocupacional, de acordo com as exigências previstas em edital, até o dia 16 de novembro das 09 às 12h.

As diretrizes do programa são estabelecidas pelo Decreto Estadual nº 11.139/2008, que regulamenta a contratação de jovens conforme as determinações da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e prevê assinatura de convênio entre o Estado e entidades sem fins lucrativos.